袁朗办公桌对面，等着袁朗完毕。
看着袁朗皱着眉头深思的模样，他们都产生了一丝紧张感——这个年轻人，身上就是有让人觉得压迫的气场。
赵副总在这几天里反思了一下自己是如何败下阵来的，然后他就发现，自己在与袁朗的交际中，似乎从来就没有占过上风。
“就胡小雨吧。”袁朗抬起头，放下手里的两份文件资料。
两个人立即坐正了盯着袁朗，等着他接下来的话。
他们都是在职场上打拼许久的聪明人，很明白在领导做决定的时候，最忌讳的就是不听领导的解释介绍、不做会后思考，立即当会反驳领导的行为。
这种时候，就算袁朗的话，他们不认同，也绝不会立即说不认同。
他们会在会后私下里寻找袁朗沟通，一个是表达自己已经在会后进行过深思熟虑了，不是冲动唱反调——会显得非常慎重。
这样的态度，会让领导愿意听一听你的话。
另一个是，你在会议上立即反驳，会很掉领导的面子。
领导很可能因为丢了面子，心情不好，完无意听你的话。就算你说的对，也可能会打压你否定你，甚至从此以后记恨你。
所以，