再度来到景德庄园，梅豪韵已经可以凭借指纹、虹膜和密码口令畅行无阻了。景德基金的安全防护很严格，但是对内部人员的限制很少。不同区域的安全级别不同，地面区域指纹认证就行了，办公区域需要生物识别和密码双重认证，个别区域需要三重认证。不过梅豪韵发现，除了B5的机房，他似乎哪儿都能去。
与梅豪韵的预想不同，所谓的培训，其实就是自习。没有任何人指导他，按照Rose给他的ID和密码进入内部系统，屏幕上直接弹出一个入职培训的资料包，里面是海量的文字资料，也有不少视频资料。显然，不同职位的新员工拿到的资料包是不同的。大致扫了一下资料的标题，梅豪韵发现景德基金对内部员工的开放程度极高，几乎是透明的。在外人看来神秘无比的景德基金，竟然能够让第一天上班的新人看个通透。还没开始资料，仅从活动区域和浏览资料的权限，就可以强烈地感受到公司的风格：大气、豁达、信任、透明。梅豪韵直观地感觉，这样的公司效率和凝聚力一定不俗。
临近饭点，梅豪韵去了Rose的办公室。他嬉皮笑脸地说：“领导，我说过要请你吃饭的，我来兑现承诺了。”
Rose气极反笑道：“这里吃饭全免费，你请哪门