如果客户有什么污点，比如有涉黑的背景，叶辰便会让张明月pss掉这类客户。
毕竟，保镖是保护雇主的安，万一雇主要让他们去敢黑货，万一出了事，这大老板不会出事，保镖肯定会被推出去顶缸，到时候也会连累星辰保镖公司。
这个原则，叶辰要求公司员工必须无条件贯彻执行，因为，这是星辰保镖公司目前安身立命，未来发展壮大的资本。
公司面向的客户，是身价不菲的大老板，因此，叶辰走的是精英路线，特别是公司刚开始，绝对不能出现任何污点。
第一批保镖的反响非常不错，经过张明月的回访，得到了百分之百的满意度。
这是一个好现象，为将来的保镖开了个好头。
由张繁星主抓的招聘工作也已经基本完成，一共二十三名，有十名被张繁星标记了重点符号，是这批人中的佼佼者。
当然，这个只是初始排名。
张繁星制定了非常合理而又严格的等级排名制度，说白了，就是让他们竞争，从开始训练开始，几乎每一天的排名都会有更新。
排名靠前的，最直接的回报，那就是星辰保镖公司的重点培养，另外一点，那就是提高底薪以及佣金分成