一月二日。
当天上午，宏伟集团总部召开全体会议，所有分公司子公司领导负责人全部参加。
苏伟在会上讲道：“我相信昨天晚上的《新闻联播》大家都看了，请务必深刻认识中国加入世贸组织对我们本土企业的影响，特别是对宏伟集团这样的大型跨国公司。
在国内，我们一直在追赶世界一线企业，无论是企业管理还是生产技术、设备、系统、人才等各个方面都没有落下，但是不可否认，我们距离世界一线还有一定的差距，面对即将到来的新一轮挑战任务很重。
董事会经过讨论，做出了以下几个方面的工作部署。
第一：人才需求，宏伟集团每年的人事调度是全国企业中最小的，侧方面反应出了员工们的忠实程度，但并不能够代替落后就会被淘汰这个亘古不变的原则。
我们需要更多的优秀人才，今年公司人才引进依然采用自身和高校共同培养为主，另外向国外引进一批高技术人才，不懂不丢人，不学习一定会挨打，希望大家记住这个道理，提升自己的能力!”
现场所有职工，不管是领导干部还是工人代表产生了紧张感。
以前他们认为，只要在宏伟集团认认真真的干，公司是不会