一月二日。
当天上午,宏伟集团总部召开全体会议,所有分公司子公司领导负责人全部参加。
苏伟在会上讲道:“我相信昨天晚上的《新闻联播》大家都看了,请务必深刻认识中国加入世贸组织对我们本土企业的影响,特别是对宏伟集团这样的大型跨国公司。
在国内,我们一直在追赶世界一线企业,无论是企业管理还是生产技术、设备、系统、人才等各个方面都没有落下,但是不可否认,我们距离世界一线还有一定的差距,面对即将到来的新一轮挑战任务很重。
董事会经过讨论,做出了以下几个方面的工作部署。
第一:人才需求,宏伟集团每年的人事调度是全国企业中最小的,侧方面反应出了员工们的忠实程度,但并不能够代替落后就会被淘汰这个亘古不变的原则。
我们需要更多的优秀人才,今年公司人才引进依然采用自身和高校共同培养为主,另外向国外引进一批高技术人才,不懂不丢人,不学习一定会挨打,希望大家记住这个道理,提升自己的能力!”
现场所有职工,不管是领导干部还是工人代表产生了紧张感。
以前他们认为,只要在宏伟集团认认真真的干,公司是不会