“你说，顾总受什么刺激了，竟然要裁员？”
一个员工拉着另一个员工说，正巧被顾墨看见，冷冷看了她们俩一眼，那眼神吓得两个人马上溜了。
欧爵琛忙着安抚顾墨的心情，但是公司如果人员懒散就确实需要裁员，否则养一堆饭桶，没有任何实际意义。
人事部经理知道顾墨真的是生气了，连忙到顾墨办公室道歉，到时再把自己饭碗丢了，那可就得不偿失了，毕竟这新人是自己引荐的。
出了这样的事，人事部经理是要承担首要责任的，顾墨没给他任何回复，她不会因为这事记仇，但是如果那人真的不行，她还是会直接换掉。
不会管这个是新人旧人，曾经功绩如何，她可不会像欧爵琛那样念着旧情，到时候被人反咬一口，裁员之事没有任何人能阻止。
要说之前职员们恨死人事部经理，那么现在如果眼神能杀人，整个人事部都快成筛子了，那职员的眼神一个个都恶狠狠的瞪着人事部。
自己的饭碗啊，没了怎么办！
虽然这件事***是人事部经理，但是就算没发生这档子事，顾墨也不会任由公司员工就这么懒散下去，只是提前了而已。