说起来，壬生已经很久没来绯月社了，大多时候都是直接电话处理事务。→八→八读书，↓o≥
除非有什么必须要去的事，基本上壬生都将其交给了佐藤三郎来打理。
虽然有着“砂糖”这种萌萌的称呼，但佐藤三郎却是不择不扣的社畜。
或者说，壬生之所以这么放心放手当甩手掌柜，也是因为霓虹这奇葩的公司制度。
因为霓虹的公司很多都称为“xx株式会社”，所以很多的公司的员工都自嘲为社畜。
顾名思义，这个词自然就是表面上的意思，就是会社的畜生。
而霓虹之所以会形成社畜文化，全都是因为霓虹那奇葩的企业制度。
来到这里之后，壬生了解到了很多前世在动漫或者网络里了解不到的东西，而当了老板之后更是了解深刻。
比如霓虹的很多企业为了保证员工的忠诚度，防止频繁跳槽，大部分签的都是终身合约，要是往难听点说就是aishen契。
而这就导致员工的工资都是按年上涨的这种独有的情况。
而作为老板，如果你想要通过正常程序开除员工，那么就需要公司给开除员工支付一大笔钱。
因此这