对方的要求，负责招聘人员，由潘岳带领组成团队。
相对应的，陈大力除了主抓人员招聘和考核之外，未来直播产生的收益，需要分给潘岳两成。
其他人员的工资，也按照所占比重，由陈大力发八成，潘岳两成。
所谓的直播收入并不单指每个月的工资和礼物打赏。
线下活动，广告代言这些，也算在其中。
对此在提前跟其他两位发小说这事儿的时候，他们有点不太痛快。
“为什么咱们努力这么久，干出成绩来了，结果来了一个摘桃子的？没有共患难过，直接一起享福是不是有些不太好？”
对于两人这个想法，陈大力是十分理解的。
任谁通过自己努力白手起家，发财后跑来了其他人一起享受自己辛苦赚来的财富，都会不痛快。
但是这种想法，干不成大事。
“你们说的有道理，但是也想想其他的那些公司，那么多公司企业，有很多也是个体干起来的，从一个人或者两口子最后变成大公司大集团。
可他们在招募那些有经验的管理者的时候，不也都心甘情愿分出激励股份吸引人才？
难道那些老总们就愿意给一个没有