齐老接过李静手中的资料，仔细地看了又看，通过资料，他大概了解了此时李静的心中疑惑，他首先赞许道：
“小李，看不出来，你对如何工人个人思想工作教育还是有一套呢？不错，不错！”
“齐老，你过奖了，早在2003年，我们集团公司就很重视我们职工的心理健康疏导工作，也是国内少有几家率先进行EAP(员工帮助计划)活动的单位呢，只不过，我们是工程单位，一线员工的情感世界波折起伏更加不稳定呢，有时候，遇到一些专业心理方面的问题，我们就会感到心有余而力不足呢，常常面对一些棘手问题，不知所措了！”
“你这点心中疑虑，我心里清楚，就像你文中所说，你们王壮壮同志看来在心理上的确有双相情感障碍的苗头，这个在心理学上是一个极难治愈的心理疾病，因此对于你们这些非专业心理咨询人士，心中有困惑也就不稀奇了！”
“那我们该咋办呢？”李静着急地问。
“干我们心理健康咨询这行的，急不得，尤其是面对你的同事，心理健康疏导方法要找对了，才行，你前段时间工作思路是值得肯定的，通过前期与其爱人的沟通交流得知，他们之间的婚姻关系还是很牢固的，但是对于王壮壮同